//////

Zmiana pracy przez inżyniera

Wszelkiego rodzaju inżynierzy nie mają większych problemów ze znalezieniem pracy, czy to w Polsce, czy za granicą. Zapotrzebowanie na specjalistów jest bardzo duże w dobie informatyzacji i technicyzacji przemysłu i pracy przedsiębiorstw, a liczba ekspertów pozostaje ciągle zbyt mała. Z tego powodu niejednokrotnie firmy „pokupują” sobie fachowców i starają się ich przekonać do zmiany pracy (oczywiście na tę we własnej firmie). Jak jednak można namówić eksperta do zatrudnienia się w naszym przedsiębiorstwie? Według sondaży przeprowadzonych wśród specjalistów, są oni skłonni zmienić pracę przede wszystkim ze względu na korzyści finansowe (ponad dwie trzecie respondentów wskazało tę właśnie motywację). Aczkolwiek niektórzy specjaliści zmienią pracę, jeśli nowy pracodawca zapewniłby im stanowisko bardziej prestiżowe, z możliwością awansu i budowania intersującej dla nich kariery. Niektórzy eksperci wskazywali też na prestiż samej firmy oraz dodatki pozapłacowe (telefon komórkowy, komputer). Jednak był to margines i nie ulega wątpliwości, iż fachowcy przy zmianie pracy liczą w szczególności na podwyżkę dotychczasowej płacy.

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *